проверила готовность детского оздоровительного лагеря «Зарница» к летнему оздоровительному сезону.
Установлено, что двое граждан по поручению арендатора лагеря осуществляли ремонтно-отделочные работы в детском учреждении без оформления трудовых договоров.
Работники остались без гарантированных им отчислений в Пенсионный фонд, а также фонды обязательного медицинского и социального страхования.
Таким образом, коммерсант лишил своих сотрудников возможности получения социальных выплат, в том числе в случае болезни или трудового увечья.
В связи с этим, межрайонный прокурор внес предпринимателю представление, потребовав легализовать трудовые отношения с работниками.
Кроме того, в отношении руководителя юридического лица возбуждено административное дело по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудовых договоров), по результатам рассмотрения которого нарушитель оштрафован на 10 тысяч рублей.
После прокурорского вмешательства трудовые отношения оформлены в установленном законом порядке.
https://bl.procrb.ru/news/news.php?ID=33921